Nắm bắt một số quy tắc ngầm chốn công sở không phải ai cũng biết

Môi trường công sở được xem là nơi tương đối phức tạp. Đây là nơi bạn vừa làm việc vừa xây dựng mối quan hệ. Để có thể hòa mình vào nhịp sống này, bạn hãy nhớ các quy tắc ngầm chốn công sở mà nội thất Vito sẽ cung cấp ngay sau đây nhé!

Dù bạn làm việc ở đâu thì cũng sẽ luôn gặp phải những vấn đề phiền toái nhất định. Trong đó, quan hệ với đồng nghiệp, hòa nhập với văn hóa công ty, xử lý việc riêng tư, cá nhân,… đều là những điều đòi hỏi sự khéo léo và tinh tế. Và những quy tắc ngầm đôi khi có thể khiến bạn khó chịu, cũng là cứu cánh cho bạn trong nhiều tình huống.

Quy tắc ngầm chốn công sở giúp bạn thăng tiến nhanh

Bạn có biết, một số quy tắc ngầm không ai nói ra nhưng có thể giúp bạn phát triển nhanh hơn trong công việc và sự nghiệp?

Không nên ra về đúng giờ

Nhiều người khi nghe điều này đều cảm thấy vô lý nhưng thực tế đúng là như vậy. Dù cho trong hợp đồng thỏa thuận rằng bạn sẽ làm việc từ 8 giờ sáng cho đến 5 giờ chiều nhưng khi đúng 5 giờ, bạn vẫn nên ở lại. Bạn cần phải xem xét và quan sát kĩ liệu trong phòng còn những ai. 

Trong trường hợp Sếp hoặc quản lý của bạn vẫn đang ở công ty giải quyết công việc thì tuyệt nhiên bạn không nên ra về. Bạn nên cố gắng nán lại một chút để xem mọi người có cần giúp đỡ hay không. Với cách hành xử này, cấp trên sẽ có cái nhìn tốt về thái độ làm việc của bạn.

Nhân viên không nên về trước giờ
Nhân viên không nên về trước giờ

Không biện minh, hãy tìm cách giải quyết

Đây là một trong những quy tắc ngầm chốn công sở mà bạn cần đặc biệt quan tâm. Tính cách và thái độ làm việc là 2 yếu tố chính quyết định đến sự thành công trong sự nghiệp. Nếu bạn là người cầu tiến, bạn sẽ không ngừng học hỏi, phát triển bản thân thành phiên bản hoàn hảo nhất. Còn nếu không, bạn sẽ có hàng trăm, hàng nghìn lý do để biện minh cho những thất bại.

Hãy giữ thái độ lạc quan, tích cực. Thay vì đổ lỗi cho số phận, bạn nên tập trung tìm ra hướng giải quyết vấn đề. Đừng bao giờ để bản thân thụt lùi hay chán nản mỗi khi gặp khó khăn.

Tự tạo cơ hội cho bản thân

Tìm hiểu thêm: Nội thất Đông Dương – phong cách thiết kế dành cho người Việt

Trong môi trường công sở, việc nắm bắt tốt cơ hội được giao là cơ sở giúp bạn thăng tiến nhanh hơn. Tuy nhiên, không phải lúc nào điều may mắn đó cũng sẽ đến với bạn. Thay vì ngồi yên chờ đợi, hãy tự tạo ra cho mình những cơ hội để phát triển bản thân. Sếp của bạn chắc chắn sẽ chẳng bao giờ từ chối một người có thái độ ham học hỏi và tích cực. 

Ngoài ra, bạn cũng nên thể hiện sự nhiệt huyết, sẵn sàng nhận nhiệm vụ, đặc biệt là công việc không ai dám nhận. Đây không chỉ đơn thuần là công việc mà đó còn là cơ hội để bạn chứng tỏ thực lực bản thân. Dù cho không hoàn thành tốt thì mọi cố gắng của bạn đều được ghi nhận. Còn nếu đạt kết quả tốt thì chứng tỏ bạn là người có năng lực, con đường thăng tiến sẽ rất nhanh.

Bày tỏ thái độ sẵn sàng làm việc
Bày tỏ thái độ sẵn sàng làm việc

Quy tắc ngầm chốn công sở giúp bạn giao tiếp tốt

Luôn mỉm cười

Khi giao tiếp, bạn hãy nở nụ cười thật tươi bởi những người vui vẻ luôn mang nguồn năng lượng tích cực, lan tỏa tới mọi người xung quanh. Hơn nữa, chắc chắn ai cũng muốn giao lưu với người cởi mở. Không cần câu chuyện phải hấp dẫn, chỉ với một nụ cười cũng đã giúp cuộc trò chuyện trở nên thoải mái hơn bao giờ hết. 

Nụ cười được ví như là sứ giả của sự thân thiện, giúp mọi người kéo gần khoảng cách với nhau. Ngoài ra, nụ cười còn giúp bạn tạo được ấn tượng tốt với người đối diện. Vì vậy, đừng ngại trao đi những nụ cười thân thiện trước khi bắt đầu cuộc trò chuyện, bạn nhé!

Hãy luôn nở nụ cười
Hãy luôn nở nụ cười

Lựa chọn chủ đề phù hợp

Chủ đề giao tiếp phù hợp là một quy tắc ngầm chôn công sở giúp bạn có được sự yêu mến từ đồng nghiệp. Bởi hầu hết các cuộc giao tiếp cũng cần phải có chủ đề hướng tới. Tuy nhiên, bạn không nên chọn những chủ đề chỉ có mình bạn quan tâm. 

Mỗi người đều có những đặc điểm tâm lý cũng như nhu cầu giao tiếp riêng. Vì thế, bạn nên chọn các chủ đề mà cả hai bên cùng quan tâm. Ngoài ra, hãy đặt mình vào vị trí đối phương để hiểu rõ mong muốn của họ.

Khen ngợi điểm tốt đối phương

Con người luôn mong muốn nhận được lời khen từ người khác. Vì vậy, hãy tìm ưu điểm kỹ ưu điểm của người đối diện và khen ngợi những điểm đó. Điều này giúp đồng nghiệp cảm thấy họ có giá trị hơn, tâm trạng cũng trở nên vui vẻ và hoạt bát hơn khi trò chuyện. 

Nhưng lời khen cũng được xem là con dao hai lưỡi. Bạn nên chọn ra những ưu điểm nổi trội nhất, khen đúng lúc và không nên nói quá khiến vấn đề đi xa với thực tế. 

Khen ngợi người đối diện
Khen ngợi người đối diện

Kết luận

Trên đây là những quy tắc ngầm chốn công sở mà chúng tôi muốn chia sẻ đến bạn. Bên cạnh việc giữ chân nhân tài, các doanh nghiệp cần phải tạo ra môi trường làm việc thoải mái để nhân viên thỏa sức sáng tạo, cống hiến. Và để làm được điều đó, hãy liên hệ ngay với chúng tôi. Nội thất Vito với các sản phẩm nội thất chất lượng hứa hẹn đem đến cho bạn không gian làm việc lý tưởng.

> Nguyên nhân và một số nhận định sai lầm về nghỉ hưu sớm

Nội thất nhập khẩu Vito – Vươn tầm kiến trúc Việt!

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *